合规与诚信
雪莱特公司合规高层承诺 坚持诚信经营、恪守商业道德、遵守所有适用的法律法规是雪莱特管理层一直秉持的核心理念;雪莱特长期致力于通过资源的持续投入建立符合业界最佳实践的合规管理体系,并坚持将合规管理端到端地落实到业务活动及流程中;雪莱特重视并持续营造诚信文化,要求每一位员工遵守商业行为准则。 雪莱特公司的合规管理 首席合规官统一管理公司合规并向董事会汇报;在各业务部门、全球各子公司设置合规官并成立合规组织,负责本领域的合规管理。 根据适用的法律法规并结合业务场景,识别与评估风险,设定合规目标,制定相应管控措施并落实到业务活动及流程中,实现对各个业务环节运作的合规管理与监督。同时,通过检查与审计检验合规管理体系的有效性,并通过回溯与改进实现合规管理体系持续优化。 重视并持续提升员工的合规意识及能力,通过培训、宣传、考核、问责等方式,使员工充分了解公司和个人的合规遵从义务和责任,确保合规遵从融入到每一位员工的行为习惯中。 与客户、合作伙伴及各国政府监管机构等利益相关方展开积极、开放的交流与合作,沟通雪莱特的合规理念与实践,持续增强彼此的理解与互信。
反商业贿赂
Anti-commercial bribery
雪莱特坚持诚信经营,恪守商业道德,遵守业务所在地 适用的反商业贿赂法律法规。对腐败行为持“零容忍” 的态度。
贸易合规
Trade compliance
雪莱特长期致力于遵从业务所在国所有适用的法律 法规,包括联合国、中国、美国、欧盟等适用的出 口管制和制裁法律法规。
金融合规
Golden Fusion Regulation
雪莱特切实履行自身法律业务与社会责任,重视对金融 制裁、反洗钱、反恐怖主义融资等金融合规风险的管理, 持续建设金融合规文化,强化员工金融合规意识。
举报渠道
如您发现雪莱特员工或合作伙伴违反法律法规要求, 您可以通过以下方式举报,雪莱特承诺对举报人和内容严格保密。 Email: marketing@cnlight.com